[U-co] OT: Oferta laboral

Ingeniero Forigua ingeniero.forigua en gmail.com
Dom Abr 27 23:51:26 UTC 2014


Manuel lastima no tenerlo en entre los aspirantes.

Es una lastima que hay gente con súper postgrados y súper maestrías y les
queda grande listar un directorio en GNU/linux

Saludos


El 25 de abril de 2014, 16:15, Manuel Camilo Cepeda Martinez <
fuerteizquierdo en gmail.com> escribió:

> ejem, yo no tengo un LPI pero se poner un buscaminas en windows.
>
> Lastima que encontre esto después de tanto rato y ya trabajando, hubiera
> estado contento trabajando al lado de uno de mis padres XD ayyyyy Diego
> hermano ya me han pasado varias oportunidades con uds (sp1b0t y czam no me
> la perdonan pero que culpita) y ahora veo esto, no hermano me va a tocar
> dejar todo esto botao
>
>  Esto de acuerdo con todo, sobre todo con la parte de facebook es el
> diablo, pero que desparche.
>
> Bueno al menos se demuestra que la lista es un buen medio para encontrar
> gente con capacidad (para trollear).
>
> slds
>
>
> El 25 de abril de 2014, 12:55, Ingeniero Forigua <
> ingeniero.forigua en gmail.com> escribió:
>
> > Ya que esto se volvio un desmadre pues que mkda
> >
> > También dejen de ver partidos mks hahahahahahaha
> >
> > PD gracias por los que enviaron la HV estamos ya en proceso de
> entrevistas
> > y por favor participen mas en la comunidad sus conocimientos
> profesionales
> > son invaluables.
> >
> > Saludos
> >
> >
> > El 25 de abril de 2014, 12:44, sergiokof <sergiokof2001 en gmail.com>
> > escribió:
> >
> > > Mejor dicho lean un libro y dejen de pasársela en facebook
> > >
> > > Saludos xD
> > >
> > >
> > > El 25 de abril de 2014, 11:42, Luis Cano <luiscano77 en gmail.com>
> > escribió:
> > >
> > > > Interesante debate
> > > >
> > > > Desafortunadamente estamos en un pais, en donde poco se valora el
> > > > conocimiento, y para contratar a alguien si no tiene el titulo, no lo
> > > > contratan. Si hicieramos una encuesta para saber, ¿cuantas personas
> de
> > la
> > > > comunidad que son buenas y expertas en el tema, no las contratan por
> no
> > > > tener el titulo?, saldrían muchas. Y no faltará, la empresa, que de
> > > pronto,
> > > > haga la excepción de aceptarla, pero con la condicion de que tenga
> > pronto
> > > > el titulo. Por eso, en las universidades, hay casos, de personas que
> > van
> > > > solo con el objetivo de tener el titulo y no de aprender y de
> graduarse
> > > lo
> > > > mas pronto, porque se los exigen, y tambien, a las universidades, lo
> > que
> > > > les interesa es el dinero y no la calidad, por lo que no les interesa
> > > mucho
> > > > si salen bien o no preparados para el campo laboral. Por eso, es
> mejor,
> > > no
> > > > juzgar, a un profesional por alguna falencia que tenga, porque ¿puede
> > ser
> > > > problema de la universidad facilista o porque a esa persona solo le
> > > > intereso graduarse prontamente?
> > > >
> > > > La mayoria y no digo que todos, aprendimos de manera autodidacta, las
> > > > ventajas del software libre, y no habia certificacion. Ahora, para
> que
> > lo
> > > > contraten, no vale todo lo que sabe ni la experiencia,sino esta
> > > certificado
> > > > por ejemplo en LPIC. Y si le hacen, el examen, lo toman con base en
> la
> > > > certificacion para que lo resuelva en tiempo record. Queriendo decir,
> > con
> > > > esto, que ahora se valora mas a las personas que tengan
> certificacion,
> > > > independiente de los estudios profesionales que tenga. Conozco casos,
> > de
> > > > personas que tienen solo el bachillerato, y por tener algunas
> > > > certificaciones, los prefieren a ellos, incluso por encima de
> tecnicos
> > o
> > > > tecnologos excelentes por no tener certificaciones especificas.
> > > >
> > > > En cuanto al conocimiento, esto es cultura, estamos en un pais, en
> > donde
> > > la
> > > > oportunidad esta en aprender y a cada uno nos gusta,y porque es la
> > unica
> > > > forma de ser un profesional cada dia mejor. En cambio, en paises como
> > > > España, a la gente no le llama la atencion estudiar, ofreciendo
> > estudios
> > > y
> > > > capacitaciones tecnicas de ciertas tecnologias, y que en pais puede
> > > oscilar
> > > > como minimo entre 20 millones y 30 millones y mas, y que son
> > > completamente
> > > > gratuitos, y que uno no entiende porque los desaprovechen asi.
> > > >
> > > > Hay que saber de todo si, es cierto, para que no le metan gato por
> > > liebre,
> > > > pero nunca habrá una persona en el mundo que lo sepa todo, el único
> que
> > > lo
> > > > sabe todo es Dios, y en mi caso, no es que sepa mucho, se poco,
> porque
> > > cada
> > > > dia surge nuevo conocimiento y nuevas cosas y avances tecnologicos,
> que
> > > es
> > > > muy dificil aprenderlos y dominarlos todos, le toca a uno
> > especializarse
> > > en
> > > > algo puntual, pero lo poquito que sé, es lo que comparto con mis
> > > > estudiantes y con gente interesa en aprovechar dicho conocimiento y
> ser
> > > > generadores de nuevo conocimiento.
> > > >
> > > > Por ultimo, para el caso de @sergiokof es diferente, porque el jefe
> es
> > > Tux,
> > > > y donde manda Tux no manda Kof, y que culpa, él tambien es mi jefe,
> > nada
> > > > que hacer. jejejeje
> > > >
> > > >
> > > >
> > > >
> > > > El 25 de abril de 2014, 10:50, César Rojas <hohner.rojas en gmail.com
> > > > >escribió:
> > > >
> > > > > No sé si sea sólo mi caso, pero los conocimientos que tengo de SL
> > > > solamente
> > > > > los he conseguido de forma autodidácta, razón por la cual no poseo
> > > > > certificados de ningún tipo en la mayoría de dichas destrezas, no
> > creo
> > > > ser
> > > > > un caso aislado, y en general este tipo de conocimiento lo he
> > adquirido
> > > > por
> > > > > placer, no por obligación, si me pagan por lo que he aprendido por
> > > > placer,
> > > > > pues que mejor; ahora esto no es justificante para solicitar
> > empleados
> > > > con
> > > > > mayor cantidad de conocimiento con menor salario.
> > > > >
> > > > > Lo que si considero (en el caso ideal) es que la persona que busca
> > > empleo
> > > > > en lo que le gusta, por norma debería estar bien informada en su
> > campo
> > > > > -pues es lo que le gusta- y suplir unos minimos en examenes o
> > > entrevistas
> > > > > no debería ser problema; si no se cumplen dichos mínimos, pues algo
> > > > falla.
> > > > >
> > > > >
> > > > > El 25 de abril de 2014, 8:55, sergiokof <sergiokof2001 en gmail.com>
> > > > > escribió:
> > > > >
> > > > > > Total mente de acuerdo con Edwin, el conocimiento que se adquiere
> > es
> > > > para
> > > > > > crecimiento personal, el hecho que si necesitemos comer y que lo
> > > > > utilicemos
> > > > > > para esto no quiere decir que por que no me pagan lo que deberían
> > > > tendría
> > > > > > que dejar de estudiar, hay muchas cosas que cano tiene razón,
> pero
> > si
> > > > yo
> > > > > > como jefe de sistemas no se lo que hacen mis trabajadores como
> los
> > > voy
> > > > a
> > > > > > evaluar? con que criterio se si están haciendo las cosas bien?,
> > ahora
> > > > en
> > > > > > sistemas se ve muchos perfiles:
> > > > > >
> > > > > > gerentes
> > > > > > administradores
> > > > > > técnicos
> > > > > > programadores
> > > > > > el que hace todo
> > > > > > etc,
> > > > > >
> > > > > > Nadie nos obliga a alguna de las anteriores, hacemos lo que nos
> > gusta
> > > > > > hacer.
> > > > > >
> > > > > >
> > > > > >
> > > > > > El 24 de abril de 2014, 18:42, <edwingarzon10 en yahoo.es>
> escribió:
> > > > > >
> > > > > > > NO se.. yo soy de los que luchan por ser intelectualmente
> > superior
> > > > sin
> > > > > > > importar si las empresas que contratan empleados pagan bien o
> > mal.
> > > > > > >
> > > > > > > En mi caso, creo que soy de los pocos que manejan sus precios y
> > > > decido
> > > > > > > cuanto me paga las empresas por mis servicios.
> > > > > > >
> > > > > > >
> > > > > > > edwin
> > > > > > >
> > > > > > >
> > > > > > >
> > > > > > > De: Luis Cano
> > > > > > > Enviado el: ‎jueves‎, ‎24‎ de ‎abril‎ de ‎2014 ‎6‎:‎33‎ ‎p. m.
> > > > > > > Para: Ubuntu Colombia
> > > > > > >
> > > > > > >
> > > > > > >
> > > > > > >
> > > > > > >
> > > > > > > El 24 de abril de 2014, 18:12, <edwingarzon10 en yahoo.es>
> > escribió:
> > > > > > >
> > > > > > > > De alguna forma comparto lo que dice Cano. (no todo)
> > > > > > > >
> > > > > > > > Y yo te revoto la reflexión:
> > > > > > > >
> > > > > > > > ¿¿Estas insinuando que seamos intelectualmente pasivos solo
> por
> > > que
> > > > > las
> > > > > > > > empresas pagan poco ??
> > > > > > > >
> > > > > > > >
> > > > > > > No, eso no es lo que estoy insinuando. A lo que me refiero, es
> > que
> > > > > entre
> > > > > > > mas sepa usted, no le van a pagar mas, y si usted exige que le
> > > pagen
> > > > > bien
> > > > > > > por su trabajo y sus conocimientos, no faltará, que la empresa,
> > > > llegue
> > > > > a
> > > > > > > conseguir a alguien, que sepa algo de lo usted sabe, y que así
> no
> > > > tenga
> > > > > > > mucho dominio o experiencia esa persona, realice el trabajo, y
> se
> > > > > rebaje
> > > > > > > por la mitad o menos, de lo que usted podría ganar, logrando
> que
> > la
> > > > > > > empresa, no llegue a obtener un trabajo de calidad y
> eficiencia,
> > > como
> > > > > lo
> > > > > > > obtendría si pagara por un profesional mejor preparado. En
> > resumen,
> > > > las
> > > > > > > empresas, siempre buscaran cómo ahorrarse el dinero, así las
> > cosas
> > > > les
> > > > > > > queden mal implementadas.
> > > > > > >
> > > > > > >
> > > > > > > >
> > > > > > > > Edwin
> > > > > > > >
> > > > > > > >
> > > > > > > >
> > > > > > > >
> > > > > > > >
> > > > > > > > De: Luis Cano
> > > > > > > > Enviado el: ‎jueves‎, ‎24‎ de ‎abril‎ de ‎2014 ‎5‎:‎40‎ ‎p.
> m.
> > > > > > > > Para: Ubuntu Colombia
> > > > > > > >
> > > > > > > >
> > > > > > > >
> > > > > > > >
> > > > > > > >
> > > > > > > > Buenas a todos.
> > > > > > > >
> > > > > > > > El tema que mencionan, sobre los saberes y conocimientos, no
> lo
> > > > > > comparto
> > > > > > > > mucho. Se juzga muchas veces por desconocimiento. Un tecnico
> o
> > > > > > tecnologo
> > > > > > > > siempre saldrá mejor preparado porque el enfoque es lo
> > práctico y
> > > > es
> > > > > lo
> > > > > > > que
> > > > > > > > las empresas en su mayoria necesita (gente que realice el
> > trabajo
> > > > > > pesado
> > > > > > > > para pagarle poco). Pero un profesional, por el enfoque que
> se
> > da
> > > > en
> > > > > > los
> > > > > > > > contenidos programaticos en las Universidades,no están
> > > orientados a
> > > > > un
> > > > > > > > nivel técnico sino que va mucho allá, como crear, inventar,
> > > > innovar,
> > > > > > dar
> > > > > > > > soluciones,etc, en fin, según la profesión, y que no es
> > necesario
> > > > > > > ponerlas
> > > > > > > > en práctica porque no es su rol y para eso están los
> técnicos,
> > > > > > encargados
> > > > > > > > de realizarlas.
> > > > > > > >
> > > > > > > > Siemplemente, lo que ha ocurrido, es que las empresas,
> piensan
> > en
> > > > el
> > > > > > > > profesional universitario técnico, en donde, evaluan el grado
> > de
> > > > > > > > conocimiento por el manejo tecnico de ciertas herramientas y
> no
> > > por
> > > > > los
> > > > > > > > saberes intelectuales que tenga, y que pueda contribuir para
> el
> > > > > > beneficio
> > > > > > > > de la misma organizacion. En donde creen las empresas, que la
> > > misma
> > > > > > > > academia, va a preparar profesionales para el manejo de
> ciertas
> > > > > > > > herramientas técnicas y especializadas, para cubrir sus
> > > > necesidades.
> > > > > > > >
> > > > > > > > Razón por la cuál, no verán una sola oferta laboral, en
> donde a
> > > un
> > > > > > > > profesional le soliciten saber del manejo de ciertas
> > herramientas
> > > > > > > > informaticas. Por algo, un amigo me decia, los que tienen
> plata
> > > son
> > > > > los
> > > > > > > que
> > > > > > > > no estudian, y si necesitan dar solucion a un tema puntual,
> > > > > contratan a
> > > > > > > > algun profesional que para eso estudio y se mato la cabeza,
> > para
> > > > que
> > > > > > > > realice esa parte tecnica y él que se que queda con la mejor
> > > parte
> > > > > > > > económica es el que contrató y no el que hizo el trabajo, y
> que
> > > esa
> > > > > es
> > > > > > la
> > > > > > > > mentalidad que tenemos de ser empleados o subalternos. :(
> > > > > > > >
> > > > > > > > Ahora, les dejo, esta reflexión, ¿de qué sirve tener tanto
> > > > > > conocimiento y
> > > > > > > > saber de muchas cosas técnicas, cuando las empresas, cada
> dia,
> > > > estan
> > > > > > > > solicitando profesionales que tengan mas títulos académicos
> > para
> > > > > > pagarles
> > > > > > > > menos o con certificaciones, cuando nos las valoran
> > > > económicamente? Y
> > > > > > mas
> > > > > > > > cuando la tecnología está evolucionando,día a día, y las
> > > empresas,
> > > > > > exigen
> > > > > > > > que sepa de mas cosas para pagarle menos. Por lo general,
> > siempre
> > > > se
> > > > > > > > aprovechan de los que no tienen experiencia o los que llevan
> > > > > demasiado
> > > > > > > > tiempo sin trabajo. También pasa, que puede saber mucho, pero
> > por
> > > > no
> > > > > > > tener
> > > > > > > > título, no lo tienen en cuenta para contratarlo.
> > > > > > > >
> > > > > > > > Para finalizar, si las empresas en verdad, quisieran
> contratar
> > a
> > > la
> > > > > > > gente y
> > > > > > > > darles una oportunidad, ¿qué les costaría contratar a alguien
> > que
> > > > así
> > > > > > no
> > > > > > > > sepa mucho del tema pero tenga la disposición y ganas de
> > > aprender,
> > > > > > > > ayudarlo, y no ponersen a hacer examenes técnicos de
> > situaciones
> > > > > > irreales
> > > > > > > > que nunca se va a presentar en una empresa o de exigirles en
> > mas
> > > de
> > > > > un
> > > > > > > 80%
> > > > > > > > el dominio de la mayoria de las herramientas técnicas, y mas
> > > > cuando,
> > > > > > > nunca
> > > > > > > > las pondrán en práctica dentro del enfoque de la
> organización,y
> > > > que a
> > > > > > > duras
> > > > > > > > penas, las utilizarán entre un 20% y 30%, por mucho?.
> > > > > > > >
> > > > > > > > PD: Les dejo este enlace de la ACIS, la Asociacion Colombiana
> > de
> > > > > > > Ingenieros
> > > > > > > > de Sistemas, en donde hay varias ofertas laborales y que
> alguno
> > > le
> > > > > > pueda
> > > > > > > > interesar, claro, si reune todos los conocimientos técnicos
> :P
> > > > > > > > http://acis.org.co/index.php?id=120
> > > > > > > >
> > > > > > > > --
> > > > > > > > Un saludo
> > > > > > > >
> > > > > > > > @LuisCano
> > > > > > > > (Twitter/Identi.ca/Brainbird)
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> > > > > > > > Consejos para responder un correo
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> > > > > > > > [1] No olvide mirar las netiquetas del correo
> > > > http://bit.ly/dCmm4D
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> > lista:
> > > > > > > > http://goo.gl/Pu0ke
> > > > > > > > Para cambiar su inscripción, vaya a "Cambio de opciones" en
> > > > > > > > http://goo.gl/Nevnx
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> > > > > > Linux is sexy!!!!!
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> > > > > Res publica non Dominetur.
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> > > > > aún usa internet explorer? lea lo siguiente:
> > > > > http://www.danielclemente.com/navega/popup.html
> > > > > los problemas de usar windows:
> > > > > http://www.windows7pecados.gnuchile.cl/home/los-7-pecados/
> > > > > si no se debe usar Windows ¿que usar? yo propongo GNU/Linux
> > > > > http://www.obtengalinux.org/
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> Manuel Camilo Cepeda Martinez
>
> Estudiante de Ingeniería de Sistemas
>
> Universidad Libre
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> 066091006
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> Cel. 3203186542
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